Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Richtlinie)
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Arbeit & Soziales

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Richtlinie)

Die EU-Kommission will die Erwerbsbeteiligung von Frauen erhöhen. Dazu sollen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben verbessert sowie Anreize für Männer zur Inanspruchnahme von Elternurlaub geschaffen werden. Aus Sicht des cep kann die vorgeschlagene Richtlinie zur Erreichung des Ziels der EU-Kommission bestenfalls einen geringen Beitrag leisten.

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Status

Durch die Inanspruchnahme von Vaterschafts- Eltern- und Pflegeurlaub entstehen Effizienzverluste für Unternehmen. Die Vorschriften über die flexible Inanspruchnahme von Elternurlaub und die flexiblen Arbeitsregelungen sollten genauer formuliert werden, um sicherzustellen, dass der Eingriff in die unternehmerische Freiheit nicht über das hinausgeht, was erforderlich und angemessen ist.